Предприятия ДНР при трудоустройстве на работу новых сотрудников могут получить субсидии от государства на оплату заработной платы!
Предприятия ДНР при трудоустройстве на работу новых сотрудников могут получить субсидии от государства на оплату заработной платы!
Федеральный проект субсидирования найма (Постановление Правительства РФ от 13.03.2021 362) запущен еще в марте 2021 года как мера поддержки занятости.
Согласно этой программе, работодателям выплачивается субсидия при приеме на работу безработных граждан, определенных категорий:
безработные граждане, уволенные по сокращению численности или ликвидации организации, либо прекратившие предпринимательскую деятельность;
работники, находящиеся под риском увольнения;
граждане Украины, получившие удостоверение беженца;
молодежь в возрасте до 30 лет включительно;
ветераны боевых действий, принимавшие участие (содействовавшие выполнению задач) в специальной военной операции;
лица, принимавшие участие в боевых действиях;
члены семей лиц, погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции, члены семей лиц, умерших после увольнения с военной службы (службы, работы), если смерть таких лиц наступила вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных ими при выполнении задач в ходе специальной военной операции;
граждане, переехавшие из других субъектов РФ для трудоустройства у работодателя, включенного в перечни организаций, испытывающих потребность в привлечении работников (далее — перечень организаций), по востребованным профессиям, включенным в предусмотренные перечни профессий (должностей, специальностей) (далее — перечень профессий), из других субъектов Российской Федерации или в пределах одного субъекта Российской Федерации в случае, если расстояние от места, где гражданин до переезда для трудоустройства был зарегистрирован по месту жительства или по месту пребывания, до места осуществления трудовой деятельности не менее 50 километров;
лица, признанные в установленном порядке инвалидами.
Субсидия выплачивается 3 раза поэтапно — после 1-го, 3-го, и 6-го месяца с даты трудоустройства безработного, при условии сохранения за ним рабочего места.
Для получения субсидии работодатель должен выполнит ряд требований:
Добросовестность налогоплательщика.
Надежность пользователя бюджетных средств.
Порядочность работодателя.
Отсутствие проблем в деятельности.
Оформить субсидию несложно. Придется заполнить две заявки:
Для получения субсидии работодатель подает в учреждения занятости населения заявление с приложением перечня свободных рабочих мест и вакантных должностей о подборе необходимых кадров или размещает информацию на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России». Центр занятости оказывает содействие работодателю в подборе персонала.
Через месяц после трудоустройства гражданина подать еще одно заявление — чтобы работодателя, как получателя субсидии, включили в реестр Социального Фонда России.
Компенсировать затраты работодателям будет Социальный Фонд России.
Дождаться решения СФР по выплате — обычно на это уходит не более 15 дней.
#насамомделе #насамомделевдонецке #ДНР #донецк #донецьк #donetsk #предприятия #бизнес #субсидии #предприниматели
В тренде
Актуально
Популярные новости за сутки
